人力资源和社会保障事业“十二五”规划纲要发布

　　最低工资有望年增13%以上

　　晨报讯（首席记者 姜葳）人力资源和社会保障部昨天发布《人力资源和社会保障事业发展‘十二五’规划纲要》，未来5年，最低工资年增13%以上。5年内基本实现人人享有社会保险。社保卡将发放8亿张，覆盖60%的人口。

　　未来5年，绝大多数地区最低工资标准将达到当地城镇从业人员平均工资的40%以上。遏制并逐步缩小不合理的工资差距，基本实现职工工资特别是农民工工资无拖欠。

　　为完善机关事业单位工资收入分配制度，国家将继续推进规范公务员津贴补贴工作，研究实施地区附加津贴制度，建立健全职务职级并行制度，逐步提高基层和艰苦边远地区工资收入水平；深化事业单位工作人员收入分配制度改革；加强对事业单位主要负责人收入分配的监督管理，制定工作人员兼职兼薪管理办法。

　　在就业方面，五年城镇新增就业4500万人。