广州市总工会向世界500强在穗企业发出工资集体协商公开要约

　　广州市总工会9日公开向麦当劳、肯德基等6家世界500强在穗企业发出工资集体协商要约，这6家企业现场递交了应约书，约定与企业工会开展工资集体协商。

　　肯德基、麦当劳、好又多、广州西门子变压器有限公司、索尼电子华南有限公司、松下电工这6家世界500强在穗企业对广州市总工会发出的公开要约积极回应，并现场递交了应约书，成为在穗500强企业积极开展工资集体协商制度的表率。

　　广州市总工会主席陈伟光介绍，推进世界500强在穗企业开展工资集体协商是今年广州市总工会的工作重点。今年年底，80%的世界500强在穗企业将建立工资集体协商制度，并于2年内实现世界500强在穗企业100%全部建立工资集体协商制度。

　　据了解，世界500强在粤独立生产经营企业约350家，主要集中在广州、深圳。目前，广州市、区总工会已经对包括500强在内的有影响的大企业发出了要约或者集体要约。

　　在推动非公有制企业，尤其是世界500强在穗企业开展工资集体协商方面，广州市总工会将重点推行“上代下”的要约模式，即当下级工会要约有困难时，由上级工会与企业代表进行协调。陈伟光说，各区、县级市，各镇、街可以采取“上代下要约”和“集中要约”相结合的模式，也可以把基层工会“主动要约”与上级工会“代行要约”结合起来，建立两级要约结合的制度，推动集体协商制度的建立。

　　对拒不应约的企业，陈伟光表示，将采取上级工会进驻、媒体曝光、劳动保障部门介入等多项举措，让企业同意开展集体协商。据统计，到今年4月底，广州市已签订工资专项集体协议7487份，覆盖企业38528家，预计到今年年底，广州市已组建工会的企业60%将建立工资集体协商制度。

　　（责任编辑：王炬鹏）