依米康推半价股权激励

　　每经记者 赵阳戈

　　 上市4个月，依米康（300249，收盘价17.83元）今日拿出了首份股权激励方案。方案显示，依米康拟向包括公司及公司控股子公司中、高层管理人员、核心技术人员、业务骨干在内共计72位激励对象授予184万股的限制性股票，授予数量占到了公司总股本的2.35%。

　　 激励计划的有限期为自限制性股票首次授予日起4年，首次授予的限制性股票自该激励计划授予日起满12个月后，激励对象应在可解锁期内按每年40%、30%、30%的比例分期解锁。首次授予的限制性股票的授予价格为10.55元，相比昨日收盘价折价40.83%。

　　 至于解锁的业绩条件，则分为两个指标。其中，加权平均净资产收益率在2012~2014年分别不能低于8.5%、9%、9.5%；而净利润在2012~2014年中，以2011年净利润为基数，其增长率分别不低于20%、45%、75%。

　　 《每日经济新闻》记者注意到，依米康近几年业绩呈现稳定增长的态势，公司2009~2010年分别实现了净利润2224.69万元和3101.46万元，净利润增长率分别为54.6%和39.41%，2011年前三季度净利润则为2623.98万元，净利润增长率为39.82%，可见，激励方案对净利润的要求并不算高，再加上超低的行权价，依米康算是在年关之际提前发了份“节日大礼包”。