悦成孵化基地:大学生完全不必"被考研"

　　

　　1月7日，全国165万考生进入考场，为“研”而战。由于人才结构不合理，就在众多大学生因工作难寻被迫考研的同时，移动互联网企业却面临人才瓶颈。国内知名的IT培训品牌店悦成移动互联网孵化基地学员更是还未毕业就被企业抢走。

　　据统计，考研大军已连续3年增超10万，今年创历史新高。对于目前很多人考研的原因，有调查显示，58.2％的人首选找不到工作；46.8％的人是为了找一份更好的工作；21.0％的人认为现在用人单位需要高学历。不难看出大部分学生因找工作而 “被迫考研”。

　　研究生毕业后，他们往往希望找到薪水更高、待遇更好、工作更轻松的职位。但调查显示，很多研究生并没有显示出比本科生更强的优势，出现“高不成低不就”的现象。另一方面，现在用人单位的招聘也趋于务实，越来越注意控制用人成本，更加注重能力和适应力。

　　对此，相关专家表示，对于大学生考研并非唯一的出路，人才结构不合理是大学生就业难的重要原因，90后大学生要利用如今获取信息更便利的优势找准市场需求，尤其众多新兴领域人才短缺，是年轻人应该关注的重要就业方向。

　　据悉，近年来随着移动互联网的发展，手机软件开发已经成为越来越多大学生青睐的领域，手机软件开发工程师更被列入十大高薪职业之一。在国内知名IT品牌店悦成移动互联网孵化基地记者了解到，由于移动互联网人才短缺，很多学员尚未毕业就被企业挖走。悦成企业合作部负责人透露，刚入职移动互联网行业做Android和iPhone开发的工程师薪金平均水平在4000-6000元/月，工作两年以上者，平均薪水在8000-12000元/月以上。

　　移动互联网企业用人看中的是求职者技能方面的经验，悦成移动互联网孵化基地至今与2821家企业合作实行人才定制培训，例如“中国电信Android人才定制班”、“爱乐游iPhone人才定制班”“想乐phone人才定制班”等。企业人才定制模式不仅保证就业，更让学员更快适应企业。悦成学员培训最多不过半年，相对研究生少了2年半的时间，最终结果却殊途同归，甚至比研究生起点更高。无疑在移动互联网人才闹灾荒的时代，悦成为企业与学员打造了利益共赢的平台。

　　“考研有风险，投资须谨慎”，近四成大学生毕业前没着落用考研来逃避，高学历的牌子貌似成为人们头顶的 “天使光环”，但它实际的意义有多少大学生能参透。磨刀不误砍柴工，为自己的未来定位之前做更广泛的考察，才是对自己的人生负责。

　　（责任编辑：杨海洋）