邹唯首度向21世纪网开口：为平台不为薪酬

朱昌斌 2012-03-09 12:01:05  

　　核心提示：3月8日，邹唯回电21世纪网，首次向媒体解答其离开公募转投中信产业基金的缘由。

　　21世纪网独家报道 邹唯加盟中信产业基金，公募行业的不少人再次表示震惊：这家公司到底有什么吸引力，能接连吸引公募基金界大佬？

　　3月7日，邹唯被证实离开嘉实后将去中信产业基金，21世纪网曾数次试图联系他，但其手机始终处于关机状态。

　　3月8日，邹唯回电21世纪网，首次向媒体解答其离开公募转投中信产业基金的缘由。

　　“主要是因为平台转化。”他首先否认了薪酬是其考虑的关键因素。

　　随后庄涛也向21世纪网表示，中信产业基金并不是单纯地在靠高薪挖人，给的工资肯定没法和嘉实基金比，“公募基金在薪酬留人方面已经做到极致，其他行业很难超越。”

　　中信产业基金能提供什么平台，甚至能超越嘉实基金？根据嘉实提供数据，截至2011年底公司资产管理规模超过2274亿元，其仍是顶级基金管理公司。

　　此外，继庄涛、邹唯后，中信产业基金又会将目光瞄向公募基金界哪位明星？

　　庄涛的话或许可以让众基金公司稍微安心，“短期内不会考虑再从公募行业挖基金经理。”

　　

　　（邹唯）

　　中信产业基金平台独特诱人

　　“平台，机制，未来发展方向。”邹唯指出让他决定离开公募基金，转投中信产业基金的几个因素。

　　他进一步解释道，平台方面主要是投资平台问题，中信产业基金特点融合了公募、“小私募”等资产管理方式，追求绝对收益方式类似于美国养老金模式，和当前公募基金追求相对收益的方式存在差异。

　　根据中信产业基金资料披露，公司旗下基金包括2008年底成立的规模为90亿元人民币的中信股权投资基金一期、2010年5月成立的规模为9.9亿美元的中信股权投资基金二期，2011年成立的规模为100亿元人民币的中信股权投资基金三期，以及规模为50亿元人民币的中信夹层基金一期。

　　此外，庄涛采用信托模式、类似于阳光私募方式运作的第一只产品，也已经于去年年底开始路演，并且在2012年初结束了募集。

　　从旗下基金投资标的看，中信产业基金将横跨一二级市场，形成PE投资、二级市场退出的产业链。

　　庄涛指出中信产业基金相对公募基金来说有独特的优势，目前中信产业基金有60人的研究团队，很多在产业研究领域经验丰富，“他们对行业跟踪比二级市场的人更持久，二级市场研究行业、公司都是过于短期化。”

　　邹唯也承认现在公募投资面临的困境，首先宏观经济波动性太大，难以判断；其次个股研究过度，行业判断偏弱。

　　然而此前也有投行人士指出，中信产业基金的模式有很大创新之处，但在法律法规界定以及道德规范方面存在风险。

　　中信产业基金天价吸引公募明星？

　　在中信产业基金给出的价码方面，邹唯不愿透露过多，只是表示机制方面更灵活，但是薪酬并不是跳槽的主要原因。

　　庄涛承认在激励机制方面，中信产业基金肯定比公募要更加趋近市场化。

　　但他同时否认中信产业基金开出天价薪酬，激励机制灵活并不意味着高薪，“公募基金在薪酬留人方面已经做到极致，其他行业很难超越。”

　　此前一位长期研究基金行业的第三方人士介绍，业绩排名在前10%的明星基金经理，年薪大概在700万至1000万左右。

　　邹唯表示选择离开公募行业，是看好中国未来期货、衍生品方面的机会。邹唯向21世纪网透露，“去中信产业基金是看到这种趋势，虽然现在规模还不算大，但是就像2001年没几个人听过公募基金一样，未来会有发展前景。”

　　他认为，2003年至2009年是公募大发展时期，2007至2011年是单一私募大发展时期，但未来资产管理行业可能发生变化。

　　据知情人士透露，庄涛新成立的基金可能加入对冲等多种手段，而中信产业基金也希望成为一家全面的资产管理公司。

　　此前报道：