神华神东创造诸多“中国煤矿之最”

　　

　　“中国是世界上最大的产煤国，应该有世界上最先进的矿井、最先进的 技 术 和 设 备 、 最 优 秀 的 产 业 工人。”这是2009年温家宝总理在山西考察时对中国煤炭企业提出的殷切期望。

　　今年3月下旬，国家煤监局副局长彭建勋率领国家安监总局、煤监局神华经验调研组在神东调研后感慨地说，神东煤炭集团创造了许多领先中国煤炭行业的成绩，总理的期望在这里成为现实。

　　创生产企业之最

　　作为神华集团主力煤矿，神东矿区地跨晋陕蒙三省区，周边辐射范围近800公里。现有特大型现代化高产高效矿井16个，产能2亿吨，总资产1317亿元，开发至今累计为国家生产原煤近14亿吨，堪称中国煤炭生产企业之最。

　　据了解，开发于上世纪80年代中期的神东矿区，初期受传统观念束缚，设计建设多为30～60万吨的井型。随着国家改革开放力度的加大和国家能源战略的西移，以神东煤田开发建设为重点的“神华工程”被党中央确定为四大跨世纪工程之一。神东矿区实施统一规划和集中建设，确立了高起点、高技术、高质量、高效率、高效益的“五高”建设方针，矿井建设规模逐步扩大并走上大型综合机械化开采之路。

　　1998年8月，神华集团推行大矿区战略，在全国率先将原先分属陕西神府、内蒙东胜的两个煤炭企业跨省区整合组建神东公司，随后将山西省地方所属保德煤矿收于麾下，2011年底又接管了远在千里之外的铜川柴家沟煤矿。神东一再改写共和国煤业开发版图，形成了国家第一个横跨三省区、辐射800公里范围的特大新型矿区建设体系。到2005年已建成国家首个亿吨级煤炭生产基地，成为当时的中国煤炭生产企业之最。

　　2009年5月，神华集团公司在整合神东及周边3公司的基础上，成立了神东煤炭集团公司。此后，神东始终高居中国煤炭生产企业之最：2010年煤炭总量达到20760万吨，建成国家首个2亿吨级煤炭生产基地；2011年原煤、商品煤总量双双突破2亿吨。

　　创千万吨矿井之最

　　在神东，支撑起2亿吨产量的是一批高产稳产的现代化矿井群。这其中，最引人瞩目的要属大柳塔煤矿。

　　神华集团董事长张喜武说，大柳塔煤矿是神东乃至神华集团公司的发祥地，是神东、神华未来发展的增长极，是神东、神华培养人才的“黄埔”，也是神东、神华事业大船在浩瀚煤海中行驶的“灯塔”。

　　据了解，大柳塔煤矿享有如此高的赞誉，是由其在神华神东的辉煌历史地位决定的。

　　1987年6月，这个矿最初按年产60万吨传统矿井模式开建，但在改革开放时代风云的推动下，创业者思想观念不断解放，建井理念一再更新，他们先后将矿井建设规模提高到90万吨、120万吨、600万吨、800万吨，2001年则成功创建全球首个年产1000万吨井工煤矿。

　　2003年，在与活鸡兔井矿合并后，大柳塔煤矿创造出一矿双井年产原煤2076万吨空前生产纪录，成为当时中国及世界第一个2000万吨级井工煤矿。此后大柳塔煤矿始终保持一矿双井双千万吨生产水平，2011年该矿产量更是达到了2510万吨，再创新高。

　　进入2012年，以大柳塔煤矿5-2煤在2011年10月顺利投产后产能进一步增加为前提，神东公司将该矿新一年的煤炭产量确定为3140万吨。

　　在神东，除大柳塔煤矿外，已建成的产能2000万吨以上的矿还有补连塔煤矿、布尔台煤矿两座矿井；另有锦界、榆家梁、上湾、哈拉沟、保德、石圪台、万利一矿等1000万至2000万吨级产能的矿井七座；除柴家沟煤矿之外的其他五座矿井，产能也分别达到百万吨级，无论是在国内、还是在国外依然属于大型现代化煤矿。

　　创安全生产之最

　　“生命无价、安全为天”是神东企业安全文化的核心理念。神东自 觉 承 担 起 改 变 煤 炭 产 业 高 危 形象、促进煤炭企业安全发展的神圣使命，从2004年开始提出“百万吨死亡率向零进军”奋斗目标以来，始终坚持不懈地向全国煤矿安全生产之最迈进。

　　据统计，神东矿区开建27年来，基本杜绝了一次死亡3人以上的较大事故，尤其是群死群伤重特大事故。从2002年至2011年，神东生产原煤12.8亿吨，百万吨死亡率平均为0 .022，而全国同期原煤产量449 .3亿吨，百万吨死亡率平均为1.8，二者相差80多倍。此间，神东曾经四度实现亿吨零死亡，2008年首次实现生产原煤1.27亿吨全年零死亡。

　　在神东，实现连续多年产煤数千万吨乃至过亿吨零死亡的矿井不在少数，神东的许多阶段性成果、矿井性成果，印证了“煤矿可以做到不死人”的煤矿安全生产之最。

　　2007年3月神东开始试点实施本质安全管理体系并随后在全公司进行5年的全面推广，成效显著。通过持续开展危险源辨识和评估，目前在公司的562个工种、1116项工作任务中，共辨识出危险源9750项、可能出现的人员安全行为911种，并按照不同风险等级，制定针对性管控措施，有效控制了人员不安全行为，提升了生产系统的安全可靠性。

　　据统计结果显示，在本安体系实施前的2002至2006年的5年里，公司累计生产原煤4 .3亿吨，百万吨死亡率为0 .037；在本安体系实施后的2007至2011年5年间，公司累计生产原煤8 .5亿吨，百万吨死亡率为0 .014，百万吨死亡 率 同 比 下 降 了62%。2007至2011年，全国煤矿百万吨死亡率平均为0.73，神东仅为全国煤矿同期水平的1/68。

　　“从神华神东煤炭集团实践、研究、总结和提炼出来的煤矿安全风险预控管理体系———即煤矿本质安全管理体系，已经成为我国安全生产行业标准并开始执行。”国家煤监局副局长彭建勋赞叹说，神华集团及其神东公司是中国煤矿安全生产的典范，引领了中国乃至世界煤炭工业的发展方向。

　　创科技创新之最

　　神东何以成为世界一流、国内领先的安全、高产、高效煤矿？一个重要原因是科技创新。

　　首 先 ， 神 东 创 新 矿 井 设 计 理念，直接将矿井大巷、主巷以及采区巷道开拓在煤层上。不仅节约了大量投资，简化了中间环节，用工少、效率高，而且采用斜井开拓，矿井井筒与布置在煤层中的大巷直接相连，使其适应6000米以上长距离胶带化煤炭运输和无轨胶轮辅助运输，为高产高效和安全生产奠定双重基础，被称为煤炭开采史上的一次革命。

　　其次，神东拥有当今世界最先进的综合采煤机、连续采煤机、刮板胶带运输机等装备，创出大采面和长短壁结合的回采工艺，使综采工作面走向长度由传统的1000多米加长至4000米以上，最长超过6000米；先后建成国内第一个300米、360米、400米加长工作面；首创了世界上第一个5 .5米、6 .3米、7 .0米大采高重型工作面和1.3米-2.0米中厚偏薄煤层自动化工作面。

　　其三，神东率先将信息化、自动化技术有效应用到煤矿，建成国内先进的矿井、洗选及装车自动化操作系统，工业电视系统，安全监测监控系统，井下小灵通通讯系统，地面对讲系统，井下人员定位系统，生产管理系统等信息管理系统。井上下采煤、掘进、运输、供电、通讯、排水、洗选加工及装车等全部实现了集中控制和远程监测。胶带主运输系统、井下变电所及供排水泵房等生产固定岗位实现无人值守，矿井全员工效提高了30%以上……

　　神东煤炭科技创新获得多项大奖。其中，《神东现代化矿区建设与生产技术》获国家科技进步一等奖；《荒漠化地区大型煤炭基地生态环境综合防治技术》、《煤炭自燃理论及其防治技术研究与应用》获国家科技进步二等奖……截至目前，公司共创造了99项中国企业新纪录，获得授权专利138项。

　　创优秀产业工人之最

　　据了解，从矿区建设初期，神东就坚持“人才强企”战略，广泛招聘各类专业技术人才，努力打造一流员工队伍。一批批年轻大学生进入神东，并扎根煤炭生产第一线。数据显示，在上世纪90年代，神东公司本科以上学历人员已占到员工总数的8 .87%，其中在井下作业人员中本科以上学历的员工已经占到5.7%。

　　随着煤炭开采技术的快速进步，今天神东更加注重高层次人才的引进，到目前已累计招收硕(博)士毕业生151名、招聘大学本科毕业生6000余名，大中专毕业生比例占到员工总数的52%。在矿井采掘生产一线，大中专学历员工比例不断增加，并出现了全部为大专及以上学历的“大学生班组”。

　　神东还高度重视自主培训体系的建立，从加强“管理、技能、安全”三项培训入手，形成包括培训教材、课程、课件、师资、教学管理、考务等6个方面4级网络培训体系。截至目前，公司共开办各类培训班1380期，培训近15万人次。同时还分批次组织员工到国内一流的兖州、大同等矿业集团学习；并与清华大学等院校合作，开展“3+1”等订单式人才培养。

　　如今在神东已经形成了一支“有知识、懂技术、重安全”的高素质优秀产业工人队伍，为企业实现科学发展、安全发展提供了强有力的人力资源保障。