福州频现工人转行做保姆

　　本报讯（记者陈蓝燕）最近，如果您去家政市场请保姆，您可能有个感觉，年轻保姆的数量比往常多了许多。昨日福州树人家政服务有限公司董事长上官兰秀向记者透露，由于今年以来，受到全球经济不景气影响，工厂效益不好，部分外来务工者又开始从工厂转向家政行业，导致近期年轻保姆数量骤然增加。而据记者了解，这也是继上一轮经济危机后，福州再次出现工人频频选择转行做保姆。

　　保姆多了年龄小了工资降了

　　上官兰秀告诉记者，最近一些转行来当保姆的工人，主要来自鞋厂或者纺织企业以及童装厂，她们中的一些人甚至还是各自工厂的一线生产工人。这些从工厂出来找工作的保姆普遍比市场上的保姆年轻，年龄一般在40岁左右。而之前，除了钟点工偏年轻外，保姆的年纪普遍在50岁以上。

　　鑫兴源家政公司第五分店店长赵小姐也证实了上官兰秀的说法。

　　“这些新加入的保姆年龄甚为年轻，20多岁、30多岁这两个年龄层皆有。除了保姆年轻化，也存在着男工加入保姆的行列。因为一些瘫痪在床的老人需要力气大的男性保姆，因此市场上对男性保姆还是存在一定需求。”赵小姐说。

　　上官兰秀分析，工人转行做保姆，一方面是源于全球经济不景气，工人薪资待遇和工作任务相对轻松的保姆行业差不多，导致了部分工人转行；另一方面是由于家政行业，尤其是保姆市场越来越规范化，也吸引了部分工厂工人转行。

　　此外，工作量也成了工人转行做保姆的一个因素。昨天刚从工厂出来打算做保姆的刘阿姨告诉记者，她今年已经40多岁了，身体素质下降，有些难以承受工厂的工作量。

　　据记者了解，今年以来随着越来越多的工厂工人加入保姆行业，保姆的薪酬也做了一些调整。福州部分家政服务公司相应调低了保姆的基本工资，从原来的2000元下调至1700元或1800元。

　　家政公司争往工厂聘保姆

　　据记者了解，榕部分家政服务公司已前往工厂招聘保姆，而个别家政服务公司也在跃跃欲试。不过，也有家政服务公司认为，保姆行业存在各种门槛，工人转行做保姆形不成气候。

　　“前几年受金融危机影响，工人转行做保姆的人数较多。近来这种现象又出现了苗头。”福州建兴家政总经理郑建兴表示，不过这种现象很难形成气候。家政服务工作内容需要更多的人与人之间交往接触，工人长期的工作方式与家政服务存在明显的差异。前些年受各种因素影响，大部分转行的保姆又返回工厂。

　　“此外，保姆的最佳年龄为45岁到50岁。年轻保姆虽然更有活力和亲和力，但45岁到50岁的保姆除了更有家庭经验之外，这部分人群家庭成员相互间依赖性较小，导致了这个年龄层工作稳定性更高，从而更受雇主欢迎。”郑建兴表示。

　　“这些转行人员因缺乏经验，目前很少能做专为婴儿护理的保姆，基本只能做已经上幼儿园或者10多岁儿童的保姆。工作任务不同，薪酬待遇也出现一些差距。一般来说年轻的保姆人员，基本工资相对低200元左右。”赵小姐表示，虽然缺乏经验，但年轻保姆的文化程度相对较高，和雇主能够更好地沟通，服务也能够更全面。

　　一位长期从事家政行业的人士告诉记者，保姆市场一直以来都存在用工荒，这也是部分家政服务公司欲前往工厂“抢人”的一个重要原因。