今年博鳌亚洲论坛议程表上，排在第一个的话题是“女性：被低估的领导力”，这是一个不容反驳的命题。

　　当参与论坛的六位女性：北大教授袁明，人民搜索总经理邓亚萍、澳大利亚联邦银行首席战略官史春萍、渣打银行大中华区主席曾璟璇、阳光媒体主席杨澜以及SOHO首席执行官张欣，依次坐在台上时，我惊奇的发现，六位中有四位都是精干的短发，最长的仅仅是刚刚触肩。而日常所见，长发女性人数远远大于短发。

　　再看看现在政界的女性，此次来中国的巴西女总统罗塞夫，短发；芬兰女总统哈洛宁，短发；德国总理默克尔，短发；美国国务卿希拉里，依然短发！所忆之及，位高权重的女性几乎都是短发，飘飘的长发似乎专属于女秘书。

　　除去短发有干练、整洁、易干种种优点，我猜测成功女性钟爱短发的潜在原因是其“去女性化”特质，在男性为主导的领域，越让性别在表面上看起来不那么明显就越有好处。

　　关于头发的闲扯就到这吧，改变了“头发长见识短”形象的女性，在这个时代仍然是被低估的。不过从台上几位成功女性的分享来看，倒是几点非常重要的特质让她们冲破了男性优先这层透明天花板。

　　知道自己想要的

　　“我想提出这个时代中国女性有自己的主张，首先现在的女性不需要把自己打扮成男性，或者拿出比男性强势的姿态才能证明自己的能力和选择。”

　　这是杨澜的故事。杨澜的外祖母没有裹脚并选择了自己的幸福，杨澜的母亲成为当时家里第一个女大学生，杨澜自己则是中国知名成功女性。在人的一生中充满了选择，只有明白自己想要什么，才能真正有主见。

　　勇敢

　　“我生长在没有人知道的小城市，在澳大利亚那么大的地方，我的故乡就是无人知道的城市。所以在我们小城市里可以做的很少，我读完高中和技术学校就不错了，不要说大学了，可我申请了纽约大学的奖学金。后来获得了摩根大通在纽约的工作，后来公司希望我去中国，我就去了中国。”

　　这是澳大利亚联邦银行首席战略官史春萍。我惊讶于身边很多姐妹面对远走他乡或者有更高目标时常说“我做不到”，事实上她们没有真正去想，因而也失去了勇敢追求的力量。

　　运用女性优势

　　“我做了SOHO现代城项目，人们排了很长的队购买我们的房产，当时我劝说其他高管尝试出售精装房，把一些家具、花放到家里面，结果女性的视角在市场上很受欢迎，这就是我们创业的开始。”

　　对了，这是张欣。聪明的人明白这个道理，当你拥有某种禀赋时，巧妙运用它而不是把它视为一成不变的优势/劣势。

　　

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