三维工程推股权激励计划

　　每经记者 郑佩珊

　　三维工程（002469，前收盘价18.02元）今日推出一份为期4年的股权激励计划（草案）。公司拟授予激励对象330万份股票期权，约占公司总股本的1.95%，行权价格为18.18元。

　　公告显示，此次股权激励计划的对象范围为三维工程的财务总监、管理人员、技术人员等共计33人。其中财务总监王文旭获授22万份、其余人员共获授278万份，预留30万份。

　　据草案内容，激励计划的有效期为自首次授权日起的4年。其中首次授予期权自首次授权日起满12个月后分3期行权，每个行权期时长均为12个月。在行权有效期内，上述股权激励对象可按照30%、30%、40%的行权比例分3期行权。

　　行权的条件为，以2011年度净利润为基准，公司2012年至2014年的净利润增长率分别不低于30%、70%和120%；2012年至2014年每一年的加权平均净资产收益率分别不低于10%、11%和12%。通过上述比例估算，2012年至2014年三维工程的净利润最低要达到8890万元、1.16亿元、1.5亿元。

　　预留的30万份股票期权在该部分股票期权授予日起满一年后且自首次授予日起满24个月后，股权激励对象应在可行权日内按50%、50%行权比例分两期行权。