2011年春，天津大港油田第五采油厂33岁的采油女工、共产党员尤立红，被全国妇联授予“全国三八红旗手标兵”荣誉称号，人们称赞她是“油海红花”。

　　大港油田属于资源采掘性企业，经过40多年的生产，已经累计生产原油1.57亿吨，油田开发进入中后期，稳产压力很大。尤立红所在的第五采油厂负责管理的就是大港油田公司在上世纪60年代开发的油田，只有细心呵护好这些老井，才能确保油田产量实现持续稳产。

　　1996年，18岁的尤立红从石油技工学校毕业，来到大港油田采油五厂采油三队46站工作。2004年，尤立红破格考取了采油工技师；如今，作为高级技师的她已经是第五采油厂作业一区管理五组组长。

　　尤立红所带的油水井五组管理着61口油井和30口水井，她将油井管理与人的健身方法相类比，总结发明了“坚持不懈健身法”、“营养失调修身法”和“打通经络养身法”等油井管理方法，在她和工友们细致入微照料下，油井免修期超过600天的“长寿井”达到全组油井总数的一半，有效控制了油井维护工作量。2008年8月的一个深夜，暴雨伴着大风，“116大线”突然停电了。半夜1点多钟，尤立红接到电话马上从家里赶到单位，和同事分头检查油井启动情况。雨后的田埂泥泞不堪，旷野里更是一片漆黑。尤立红把手电筒调到最亮，伴着手机里的音乐高声唱歌给自己壮胆子。她走了几十里，检查了20多口井，顺利启动了没能自启的5口井。这时已经是凌晨5点了，52口油井正常启抽。紧张、劳累的尤立红瘫坐在了地上。

　　在一般人眼里，采油工就是个体力活儿，按常规操作就可以了，尤立红却喜欢动脑筋思考。在一次核产时，尤立红发现有一口油井在连接流程停放套管气时只停了不到5分钟，压力和电流就起了很大变化。这样的波动给油井稳产带来很大隐患，油井面临停产的危险。经过专心的研究琢磨，尤立红很快想出了利用备用生产流程放气的方法，实现了不用停止生产流程始终放气，保持了压力和电流的稳定。这种方法得到了作业区的认可，在全厂100多口电泵井推广使用，提高了工作效率，减少了产量损失，保证了油井平稳生产。多年来，在尤立红精心打理下，管理五组不但油气产量持续稳定，而且开发成本有效控制。

　　尤立红喜欢和油井打交道，她自愿放弃不用风吹日晒的其他工作岗位，选择留在油井，为解决工作中出现的各种难题，她牺牲了大部分业余时间和节假日来学习。她通过3年时间的学习，顺利通过了长江大学石油工程大专班的考试。

　　尤立红随身携带笔记本，不论走到哪里，只要听到看到跟技术有关的事或者遇到自己不懂的问题就立即记录下来，回家整理后潜心钻研直到搞明白为止。

　　参加工作16年来，尤立红曾先后获得大港油田公司十大优秀青年和技术能手、天津市五一劳动奖章和劳动模范、全国技术能手和青年岗位能手、全国劳动模范等荣誉。