养老金无缺口有结余 人社部称入市安全第一

　　人力资源和社会保障部部长尹蔚民7日在接受采访时表示，会选择个别省市进行养老金投资运营试点，两会后开始运作。

　　

　　【中国经营网综合报道】养老金入市近日成为社会关注焦点。人力资源和社会保障部部长尹蔚民7日在接受采访时表示，会选择个别省市进行养老金投资运营试点，两会后开始运作。尹蔚民还表示，不要误读养老金投资运营即进入股市，将有多种投资方案的组合。

　　 人社部：养老金不存在缺口

　　据南方日报报道，尹蔚民介绍，我国的企业职工养老保险基金目前结余1.9万亿元，去年养老保险收入大约为1.3万亿元，支出约为1.2万亿元，略有结余。从全国层面看，不存在养老金缺口的问题。

　　“养老金投资运营的问题正在进行积极研究，方向是明确了，要确保安全第一，投资也要多种渠道组合，而不能理解为仅仅是投入股市，但是具体的投资运营办法还在论证。”尹蔚民说。

　　尹蔚民称，养老金是企业和个人交的钱，是保命钱，一定要本着‘安全第一’的原则。无论怎样投资运营，都要保障基金安全。

　　养老金入市属于长期投资

　　“十二五”规划中曾指出，要积极稳妥推进养老金投资运营。全国社会保障基金理事会理事长戴相龙5日表示，社保基金投资运营11年来，每年投资回报平均为8.6%，虽然去年股市跌得很厉害，但从总体看，社保基金的年均投资回报率比同期通货膨胀率高6个百分点。

　　据介绍，全国社保基金投资运营有45%左右用于固定回报类投资产品，例如银行存款国债金融和企业债券等;真正用于股票投资约为30%左右。此外，社保基金还有一部分用于未上市公司的股权投资。

　　戴相龙说，养老金入市属于长期投资，不需过分看重短期股票的涨跌。

　　据中国证券报报道，某省已经获准将1000亿元基本养老基金转交全国社保基金理事会运营，最快一季度将开始投资。这些资金将主要投资债券等固定收益资产。目前，这笔转交投资的收益分配、管理方式等细节已初步达成。

　　 相关新闻

　　公务员聘任制打破“铁饭碗”

　　公务员聘任制改革目前已在国内一些省市相继推开，受到社会广泛关注。对此，人力资源和社会保障部部长尹蔚民说，按照公务员法的规定，可以在部分公务员职位实行聘任制。聘任制公务员需要签订聘任合同，商定协议工资，并加入养老保险。深圳市就是国家选定的公务员聘任制试点城市。从试点的情况来看，效果比较好，聘任制让“铁饭碗”变“瓷饭碗”。“深圳试点采取的是增量改革，原来的公务员不动，新进入公务员队伍的试行聘任制，签订聘任合同、进行协议工资，加入养老保险。”