众多销售岗位“爱贫嫌富”

　　“农村伢”能吃苦好管理 “城里伢”个性强太娇气

　　众多销售岗位“爱贫嫌富”

　　本报讯（记者 谢东波 实习生 魏超 通讯员 章俊） 昨天，纳杰人才举办营销专场招聘会。记者注意到，至少5家企业的招聘简章上特别注明“农村户口优先”，雇主开始偏爱“农村伢”。

　　昨天，招聘会上有200多家企业进场，多数岗位要求大专以上学历，底薪在1500-3000元之间。

　　武汉迈腾世纪科技有限公司招销售实习生、销售学徒两个岗位，月薪在500-2600元之间，提供住宿，要求是应届毕业生，农村户口优先。招聘官林经理介绍，公司主要看中农村孩子的吃苦耐劳，好管理。

　　郑州健有为医疗器械有限公司的店面营销员岗位，也同样提出这一要求。公司人事部石经理说，城里独生子女多，多数家庭条件优越，而农村孩子从小在风吹日晒中长大，更能吃苦耐劳。工作后，农村学生往往经济压力比较大，工作动力更足，职业目标也更明确。

　　记者留意到，近期的一些招聘会上，销售岗位“爱贫嫌富”的现象不少。如前段时间在洪山体育馆举行的一场招聘会上，武汉嘉鸿居地产公司招聘营销人员时特别注明：拒绝接待家庭优越且有自我优越感的求职者。公司段经理表示，80后、90后个性比较强，家境优越者尤其如此，一般不能很好地遵守公司规章制度，上班只为混时间，万一被客户说几句，马上承受不了要辞职。相比而言，公司更愿意要家境差或者来自农村的求职者。