2011年07月17日 16:31 来源:新浪财经
新浪财经讯 7月17日,复旦大学在南京举办以“中国转型经济需要怎样的商业人才:企业家抑或职业经理”为主题的蓝墨水论坛。图为北京高华证券有限责任公司财富管理部执行董事、复旦管院MBA校友刘志坚。
以下是精彩实录:
你已经说到了职业经理人的想法。人和人之间建立信任是最难的。我们不可能一开始就对所有人都信任,因此才有授权管理、有过程控制,有流程管理。
最理想的职业经理人,我想改成最合适的职业经理人更恰当。如果需要驾驭一匹马,这个人有驾驭千军万马的能力,这个候选人并不理想,因为企业请不起他,不同阶段,不同历史、不同高度的企业,需要的职业经理人完全是不同的,满意就好,没有真正的最好。
职业经理人专业就是团结所有人干成事情。成功的企业家是一个风景,非常不容易,倒下了这么多,存活的很少。职业经理人不是那么的风光,但是碰到大的失败概率不大,企业家和职业经理人承受的风险是不一样的。
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