浙江监控5000企业用工情况

　　早报记者 仇锋平      

　　早报记者昨日从浙江省就业管理服务局获悉，随着元旦、春节临近，当地已加强对重点用工企业的监控，实时监控生产经营、用工、工资支付、劳动关系变动等状况的重点企业已从3600家扩大到5000家，数量猛增近40%，增加的基本为微小型企业。

　　主要针对微小企业

　　今年以来，受经济形势影响，浙江部分中小企业生产经营困难，出现一波企业主“跑路”现象，而其背后可能涉及大量企业员工被欠薪。据省就业局介绍，近期已将重点用工企业的监控范围从原来的3600家扩大到5000家，为历年之最。这5000家企业将分到11个市，依当地情况确定。

　　据台州市就业局局长金松介绍，当地的监控企业从去年200家左右提升至465家，且名单已确定，新增对象基本是微小企业，分属医药、化工、汽配、家电、造船、阀门制造等当地六大行业，企业用工人数多在20-100人。按规定，这些企业每月要向市就业局报告生产经营、用工、工资支付等情况。

　　早报记者了解到，温州、义乌等地的监控企业数量均有翻番，新增对象也多为微小型企业。

　　欠薪、逃匿或持续高发

　　受宏观调控、资金链断裂等因素影响，今年1-9月，浙江发生228起企业主逃逸事件，共拖欠14644名员工7593万元薪酬，为历史之最(详见早报10月11日A18版报道)。相关部门当时预计，此后3个月欠薪、逃匿事件将持续高发，尤其是元旦、春节临近，企业资金将随着工资集中支付和贷款等债务集中偿付更加紧张。

　　浙江省公共行政与人才人事科学研究所所长陈诗达表示，一旦企业效益下滑、资金受影响，就容易出现欠薪。而相比2008年的金融危机，今年的经济形势更复杂，此次扩大重点用工企业监控范围，就是要增加调查样本，更准确地反映经营、用工、薪酬支付等情况，保障员工权益。

　　另据了解，浙江已推广工资支付保障金、欠薪应急周转金等制度，所有市、县和部分乡镇(街道)已建立欠薪应急周转金制度，累计筹集周转金5.5亿元。