2011年06月24日 00:03 来源：中华工商时报
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过去我们的员工积极性不够，员工没有动力，研发人员的创新精神也不够。现在通过机制的改变，让产品研发的专利及成果与营业额挂钩，只要这个专利创造的利润高，他就会获得更高的收益。现在全员都在创新，我们很多技术专利都出自我们普通一线的员工。总之刘老师的课程能解决实际问题，不空洞，很实用。
