创新发展谱写传奇

作者: ■本报记者白璐

　　他是一个发明“疏血通注射液”填补国家动物类中药复方针剂空白品种的科技工作者；也是一个志存高远、报国为民的共产党员和热心公益事业的光彩使者；还是一个运用和谐思想管理企业创造发展传奇的企业家。他，就是黑龙江省人大代表、北京黑龙江企业商会常务副会长、牡丹江友搏药业有限责任公司董事长李振国。

　　1984年，李振国在深圳组建了生物制药研究所，开始以水蛭和地龙两种动物类中药组方研究治疗心脑血管供血不全症的新药。在科技的道路上没有平坦道路可走。当时，我国在动物类中药领域还没有人能解决这两种动物提取液合成后的蛋白过敏反应问题，这也是这个新药最关键的科研难题，正是凭着勇于攀登的精神，李振国以坚韧不拔的毅力和勇气，终于研制开发出国家二类新药疏血通注射液，填补了动物类中药复方制剂的国内空白。

　　怀着一颗建设家乡的赤子之心，他谢绝了各方人士的挽留，带着科研项目回到了家乡牡丹江，并创办了牡丹江友搏制药厂。1995年10月，友搏诞生，以专利无形资产作投资，开始了产业报国的创业之路。创业发展15年，李振国带领的友搏药业，把一个名不见经传的乡镇企业，建成了省内驰名全国知名的高科技企业。

　　企业先后荣获全国用户满意单位、第三届全国诚信单位光荣榜上榜荣誉单位、中国优秀民营科技企业、首届全国民营科技创新先进单位、中国民营科技企业创新奖等。李振国也先后获得中国首届发明创业奖、黑龙江省优秀中国特色社会主义事业建设者、黑龙江省优秀青年企业家、黑龙江光彩企业家、全国“五·一劳动奖章”等百余项殊荣。

　　企业发展的必需元素——创新

　　创新是一个企业生存的灵魂、发展的必需元素。李振国坦言，友搏药业能够健康持续发展的主要因素是注重创新，即产品创新、体制创新和文化创新。

　　他认为，产品创新是企业获得可持续发展的保证，也是企业维持品牌创新形象的保证，只有创新才能发展。友搏成立之初，利用拥有自主知识产权的创新产品，创造出独家的市场优势。在短短的几年里，就以其独特的疗效赢得了市场的青睐，很快形成了遍及全国的营销网络。

　　采访中，记者获得了证明企业化蛹成蝶的数据：截至2009年，企业注册资本是创业初期的12倍；企业经济规模和所有者权益与建厂初期比较，均增长了500多倍；资产总额与建厂初期比翻了50多番；2009年人均纳税超过30万元，连续多年跻身全省同行业人均纳税前列；15年累计为国家上缴税金3亿元，是创业初期的400多倍；创业以来，友搏直接和间接安置人员就业2000多人；15年累计为公益事业捐款1000多万元；2009年，成功跻身“中国成长百强企业”第13名。

　　改制后，在管理上，企业采取的是科学民主决策，每个人都有发言权，只要合理就会被采纳，极大地加强了企业员工的工作热情。用人上，友搏立下一个规矩，所有岗位都面向社会招聘，竞聘上岗，每个管理者的亲属都不能进入企业工作。大家都在平等的起跑线上公开公平公正地参加岗位竞聘。渐渐地，人才的积极性得到充分发挥，人才队伍不断壮大，引领企业走向科学管理轨道。

　　企业的灵魂是什么？推动企业发展的不竭动力是什么？李振国毫不犹豫地答道：“是企业文化，友搏的企业文化很简洁——和谐快乐。”李振国这样诠释它：“和谐是‘因’，快乐是‘果’。和谐快乐的文化，源于友搏人为其注入了‘忠、诚、爱’的基因。”董事长李振国在创业之初提出的“忠心为企业，诚心干事业，爱心献人类”的企业精神，成为友搏文化的核心。

　　友搏未来续写传奇

　　友搏的快速成长势头，为持续发展创造了新的机遇。在谈到友搏未来时，李振国毫不掩饰地告诉记者，“十二五”期间，友搏药业依据国际制药行业标准，在20多万平方米的新址上启动了新项目——友搏药业工业园，同时着手股份制改造，力争尽快跻身上市公司行列。未来的友搏将以友搏医药园为主要生产基地，打造以医药制造业为主体，集多种产业共同经营的集团化上市公司，续写新的发展传奇。