跨国公司裁员潮在持续 宝洁将裁员5000多人

　　美国媒体日前传来消息，有知情人士透露，雅虎在4月4日宣布一轮大规模的裁员计划，很可能会裁减最多2000名员工。据统计，雅虎当前的员工总数超过1.4万人。雅虎前亚洲业务开发经理迈克尔史密斯最近在网上发布了一篇批评文章，可能说明了裁员的原因。他认为，雅虎人员配置非常臃肿，即使是再裁员25%，正常运作也不会受到影响。雅虎裁员并非个案，从2011年以来，一股跨国公司裁员潮就持续至今，更让世界经济蒙上了一层阴霾。

　　宝洁公司：

　　将裁员5000多人

　　全球最大的消费产品供应商宝洁公司日前宣布，作为在2016财年之前削减开支100亿美元计划的一部分，公司将会在非制造部门再裁撤4100个工作职位。2月初，宝洁已经宣布过裁员1600人的计划。

　　美邮政服务公司：

　　3.5万个岗位裁员

　　美国邮政服务公司为应对连年亏损，计划于2013年2月前关闭223家邮政运营点，其中包括3万个全职岗位和5千个兼职岗位。据报道，美国邮政服务总量在去年第四季度再度下滑6%，预计到2015年将亏损182亿美元。

　　百事可乐：

　　宣布裁员8700人

　　百事可乐公司将在全球范围内裁减8700名员工，以完成在2014年之前节省15亿美元开支的目标。此次裁员规模占到该公司全球员工数量的3%，但是不涉及中国地区。

　　诺基亚：

　　大规模裁员

　　诺基亚宣布，将在匈牙利工厂裁员2300人，芬兰工厂裁员约1000人，这是诺基亚迄今最大规模的一次裁员行动。诺基亚曾在去年4月宣布未来计划裁员7000人，此次正是裁员计划之一。诺基亚西门子也在去年11月宣布大规模裁员1.7万人。

　　日本NEC集团：

　　计划全球裁员1万人

　　日本NEC集团宣布，计划2012财年上半年在全球裁员1万人，包括在日本本土裁员7000人，在海外裁员3000人，旨在抵消日元升值造成的营收损失。据中广等