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汇丰晋信投毒真相 职位竞争导致上下级磨擦

http://msn.finance.sina.com.cn 2011-08-23 10:14 来源: 中国广播网

  汇丰晋信交易部“投毒门”事件,在8月18日这个普通的午后,迅速成为了全国基金行业内头号爆炸新闻。

  一时间猜测四起。而交易部的敏感性,则为此传言加上一片神秘色彩。

  18日下午,记者试图联系汇丰晋信市场部人员手机,无法接通。汇丰晋信公司市场部电话均无法接通,甚至公司总机已经主动对要求拨入市场部的电话进行了询问。

  直到下午6点15分,汇丰晋信在其官方微博(http://weibo.com)上发布简短声明:“公司内部确实发生该类事件,但并非‘投毒’。公司交易部一名员工出于恶作剧心理在主管杯中倒入少量指甲油,由于指甲油气味刺鼻,交易部主管及时发现,并未对其身体造成任何损害。该名员工已离职。”

  公司称“工作摩擦是导火索”

  出于保护当事人的目的,汇丰晋信并未向媒体透露双方个人详细资料。

  事发之初,多数揣测走向桃色情感纠葛,但据可靠消息,此次事件与感情完全无关,双方都各自有家庭,且向来相处得并不太好。

  另据知情人士透露,“投毒”事件双方当事人,交易部主管方先生,其下属某女员工,均为2007年左右进入汇丰晋信交易部工作,应该说,职业起点相差不多。

  汇丰晋信前交易主管离开后,综合考虑工作家庭等各方面原因,方先生得到了提升的机会,成为交易部主管,而该员工便因此和这个职位无缘。

  但鉴于晋升竞争是比较久的事情了,比较近期的导火索,可能是交易主管对其下属的工作打分并不高。

  据记者向业内人士咨询,其实交易员的工作压力并不大,其工作内容主要是根据基金经理下达的指令,在要求的价格区间执行买入或者卖出,而一个好的交易员,依仗自己的盘感和节奏,往往能够在指定的价格区间成交量更多,或者能做到买入价格偏低,而卖出稍高。而交易部员工的考核打分,的确是在其交易主管手中。

  即使如此,该员工做出此番行为,仍然出乎多数人的意料。“她其实家庭很幸福,看她的性格应该是很注重家庭的人,不是那种太介意工作中得失的。”

  交易室作为监控重地,一直是受到摄像头严密监视的地方,该员工居然在监控室做出这种事,确实显得匪夷所思。

  虽然8月18日此事才曝光于大众,但早在8月4日,此事便已经被当事人察觉。当时方先生曾感叹:“原来港剧中的阴险桥段真的会在现实生活中发生的,人生如戏戏如人生这话看来真的不假。”随后,方先生便开始休假,而该员工离开了公司。

  汇丰晋信方面表示,任何公司的员工,在工作相处中都会有摩擦,互有不满也很正常,只是此次事件当事人处理不当,但事情远未像媒体报道的“投毒”这么夸张。同时,汇丰晋信方面拒绝透露关于“投毒门事件”的进一步细节,并称“这涉及到她的人生前途问题”。

  事实上,汇丰晋信少有成为媒体焦点的时候,一直以来,这家公司都以“淡定”著称。

  平淡的汇丰晋信

  一直以来,汇丰晋信都是一家比较平稳甚至略显平淡的公司。

  汇丰晋信成立于2005年11月,外方股东为汇丰投资管理有限公司,中方股东为山西信托。经过六年的发展,汇丰晋信旗下目前共有十只基金,据同花顺(300033)数据统计,截至6月30日,资产规模合计106.62亿元。虽然外方股东背景强大,但其公司自身发展,仍然在业内处于下游水平。

  比较难以理解的是,成立于2005年的汇丰晋信,并没有把握住2007年到来的大牛市,整个2007年,汇丰基金只发行了一只产品――汇丰晋信动态策略,当时的首募规模是52.66亿元,与同期募集盛况相比明显偏小。而这只基金目前规模仅剩24.48亿元。到2008年之后,汇丰晋信才明显开始加快产品发行节奏,但整个市场环境已经发生了很大变化。

  这和总经理李选进淡定的个人风格分不开。这位老总,在业内有一句广为流传的名言:“我们需要的只是时间。”

  目前,汇丰晋信的产品线仍然以股票型基金为主,目前四只规模超过10亿的产品,皆为股票型基金。

  按照截至8月18日的净值表现,规模20.36亿元的股票型基金汇丰龙腾,今年以来净值表现在251只同类基金中排名177,较之过去有较大幅度下滑,所幸近一个月表现抢眼,以24.4076%的净值增长率,在同类基金中排名第二。

  汇丰晋信动态策略,今年以来净值表现在155只基金中位列102,主要是第二季度净值下跌比较多,同样的,也是近一个月排名开始回升到54位,近10日则进一步上升至26位。

  规模21.71亿元的汇丰红利消费,今年以来排在同类251只基中的65位。汇丰大盘,规模12.82亿元,净值表现近一年来都排在251只同类基金中得77位。

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