百事或对员工补偿

　　羊城晚报讯 记者刘勇报道：11月30日，百事(中国)投资有限公司（下称“百事中国”）对其在中国灌装厂员工的赔偿诉求终于做出了正式回应。百事中国表示，希望所有员工继续留任，并称该过渡方案已收到了来自员工代表和工会的积极反馈，但具体操作还需等待公司实施细则的颁布，并需完成相关法律程序。

　　不过，百事中国依然坚持认为，其此举只是出于“责任感”和“工会意见”、“员工意见”。

　　百事公司大中华区公关总监樊志敏在12月1日发给羊城晚报记者的声明中说，该过渡方案已收到了来自员工代表和工会的积极反馈。

　　目前，保障方案的具体操作还有待公司未来颁布实施细则，且需完成相关的法律程序。