他们眼中的她们

　　刘田

　　不管黑猫白猫，能抓到老鼠就是好猫，但每个人都是这样看待白猫和黑猫吗？

　　“在工作过程中，其实我也没把自己当女性，而是要像男性一样战斗。”一位女基金经理对第一财经日报《财商》记者坦言，投资过程中关键是理性，性别并不是太大问题。

　　不过即使同样是女性基金经理，不同人之间也可能差别很大。记者曾接触过两位性格差别很大的女性基金经理，一位说话慢条斯理，生活工作有条有理，下班后的时间基本上属于自己。另一位语速较快，认为女性做投资压力大、“折旧”快。

　　那么，其他人又如何看待女性基金经理呢？

　　好买基金研究中心研究员曾令华对记者表示，并没有研究过基金经理性别对基金产品的影响，主要还是看每个人的投资风格，性别并不是最重要的影响因素。

　　“在公司内部我们也不会特别注重性别，其实也有很多女性基金经理很优秀。”广州一家基金公司投资总监告诉记者，相比男性而言，女性可能更加稳定、跳槽的频率相对较低。

　　根据第一财经日报《财商》统计，在113位公募女基金经理中，仅10位任职基金公司数超过1家，占比不足10%，其他103位任职的基金公司数均是1家。而在591位男性基金经理中有83位任职基金数超过1家，占比达14%。从这个角度来说，女性基金经理可能更追求工作环境的稳定性。

　　不过，投资者在买基金的时候，是不是会关注基金经理性别呢？海外研究表明，由于社会对女性的偏见，导致基民们在选择基金时，更偏爱男性基金经理管理的基金。在美国的共同基金中，女性管理的基金资金流入量，比男性基金经理的要少4%。

　　一位保险机构交易员则表示，女性基金经理更加保守，所以产品的业绩可能比男性更加稳定。“如果要降低投资组合的波动性，那不妨加入女性基金经理管理的产品。”

　　一位个人投资者小赵也认为，对于相同类型的产品而言，喜欢稳健的投资者应该购买女性管理的基金，喜欢冒险的投资者则应购买男性管理的基金。

　　但另一位基民则指出，与性别相比，过往历史业绩和投资风格更为重要，不会因为基金经理性别而影响选择基金产品。

　　不过，如果购买了女性基金经理管理的产品的话，投资者可能又要面临一个尴尬的情况。“我曾经买过中银基金女基金经理管理的基金，但中途她休产假了，当时我很苦恼要不要赎回基金。”小赵指出，男性基金经理管理的产品除非基金经理本人离职，一般很少发生大变动。

　　记者也了解到，通常来说，女性基金经理休产假期间，基金公司通常会安排另一基金经理暂时代为管理旗下的产品。但由于女性基金经理产假时间可能会长达半年，更换基金经理确实对产品业绩产生一定影响。