9月发放的工资均适用新个税法

　　记者 张昱欣

　　晨报讯 针对近日有媒体报道“8月工资个税征收出现两种解释”等情况，国家税务总局有关负责人昨日在解答工资、薪金所得适用新旧个人所得税法相关问题时明确表示，单位在9月发放的不管哪个月份的工资均应适用新个税法。“举例来说，比如某单位在8月份向员工发放工资、薪金并代扣税款，不管发放的是哪个月份的工资、薪金，均应适用旧税法规定的减除费用标准(2000元)和税率表。同样，该单位在9月份发放工资、薪金并代扣税款，不管发放的是哪个月份的工资、薪金，均应适用新税法规定的减除费用标准(3500元)和税率表。”这位负责人说。“对一些单位应在8月底发放工资，而有意延迟到9月初发放，同时，9月底又发放当月工资，按税法规定，应合并两次发放的工资收入，统一扣除3500元，同时再扣除税法规定的住房公积金、养老金等，余额按照新的税率表计算缴纳个税。”这位负责人表示。

　　市税务部门昨日表示，关于工资薪金所得适用新旧税法问题，以国税总局官方网站所发布的相关内容作为权威解答口径。