用零钱发工资

　　河南商丘市公共交通有限公司12年以来，一直用从公交车投币箱中取出的零钱给员工发工资，员工每个月的工资约12．5斤重。该公司常务副总经理张维峰称，因为公交卡用户还很少，而银行又不愿意存收那么多的零钱，所以公司的材料费、员工工资等都是从这些零钱中开支的。

　　零钞兑换处境尴尬才是“真凶”

　　邓为：这个事件说明，银行的零钞兑换职能不能虚置。尽管零钞兑换属于银行的正常业务，但很多银行对零钞兑换并不热心，有的还以多种理由搪塞和拒绝，特别是零钞清点费成为事实上的银行收费项目，导致把零钱存银行要出现“损失”的后果。这样一来，双方都不主动，只能落下“工资论斤发”的无奈和荒唐。

　　但零钞兑换也需要更完善的制度安排。根据《中华人民共和国人民币管理条例》的规定，一旦在零钱兑换中形成不等价兑换，就会受到相应的处理，非法收入也会被没收。这样一来，零钞兑换就处于一种无章可循的非法状态，给零钞的流通带来很多不便。

　　相关部门12年坐视不理不应该

　　斯涵涵：表面看起来，此事乃市场行为，与政府毫无关系。但是公共交通是政府财政补贴最大的公共事业。据报道，乘客往售票机里投残币、假币、游戏机币、练功钞的事情时有发生，每年河南商丘市公交公司因这些损失就达几十万元。这个漏洞，理应引起有关部门的关注。

　　另外值得注意的是，为什么十多年来该地区投币仍是大多数市民乘公交的消费方式，公交卡的用户还很少，有关部门也应该查找原因。很多城市比如武汉就改良投币机，加大投币和刷卡的乘车差别、增设充值点等等，倡议和引导乘客使用公交卡，事实证明，使用刷卡的乘客因此大大增加。河南商丘市有关部门不妨借鉴一二，既避免了沉甸甸“零钱工资”带来的尴尬，又可以大大降低公交公司员工的劳动强度，有效减少公共交通行业的亏损，何乐而不为？